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 مباراة توظيف المكتب الوطني للصيد

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تاريخ التسجيل : 08/02/2012

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مُساهمةموضوع: مباراة توظيف المكتب الوطني للصيد   مباراة توظيف المكتب الوطني للصيد Icon_minitimeالسبت أكتوبر 06, 2012 4:55 pm

المكتب الوطني للصيد: توظيف 20 إطارا و 64 مهندسا و تقنيا متخصصا و تقني و 7 مؤهلين. آخر أجل هو 12 اكتوبر 2012

Royaume du Maroc

Office National des Pêches


Avis de recrutement




L’ONP
est un organisme public qui a pour mission de développer la pêche
côtière et artisanale, d’organiser la commercialisation des produits de
la pêche maritime et de gérer les ports de pêche et des villages de
pêche.




Dans le cadre de son développement, l’ONP
lance une campagne pour le renforcement de ses équipes à travers le
recrutement de 20 cadres, 64 agents de maîtrise et 7 agents
d’exploitation.




Les personnes intéressées par l’un despostes proposés pourront consulter le règlement du concours à travers le lien: http://www.onp.ma/Onp/onp_reglement_des_concours.pdf



Pour
préserver l’environnement et pour automatiser le traitement, les
candidatures doivent être envoyées sous format électronique en suivant
la procédure expliquée à travers le lien sus-indiqué.




La date limite de réception des candidatures est le 12 octobre 2012 à minuit.



Les candidats n’ayant pas pu accéder aux liens ci-dessus, pourront les demander en envoyant un e-mail à l’adresse suivante: Infoconcours_2012@onp.ma



ـــــــــــــــــــــــــــــــ

REGLEMENT DES CONCOURS



L'Office
National des Pêches (ONP) organise durant les mois d’octobre et de
novembre 2012 des concours pour le recrutement des postes suivants:




Première Région:



مباراة توظيف المكتب الوطني للصيد REG1P




(1):
les diplômes non délivrés par des établissements publics marocains
doivent être accompagnés par une attestation d’équivalence délivrée par
le ministère de l’enseignement supérieur


(2):
Les candidats retenus définitivement seront affectés selon les besoins
du service dans une des localités de la région qu’ils ont choisi.





Deuxième Région:




مباراة توظيف المكتب الوطني للصيد REG2P

مباراة توظيف المكتب الوطني للصيد REG3P



(1):
les diplômes non délivrés par des établissements publics marocains
doivent être accompagnés par une attestation d’équivalence délivrée par
le ministère de l’enseignement supérieur.
(2):
Les candidats retenus définitivement seront affectés selon les besoins
du service dans une des localités de la région qu’ils ont choisi.




Conditions d’éligibilité:


Ces concours sont ouverts aux candidats:


- de nationalité marocaine;
- âgés de 18 ans à 40 ans à la date d'organisation de ces concours ;
-
Titulaires du diplôme requis et délivré par un établissement public
marocain ou validé par une attestation d’équivalence délivrée par le
ministère de l’enseignement supérieur.





Démarche de candidature:


Le candidat ne peut postuler que pour un seul poste. Les candidatures pour deux ou plusieurs postes différents seront écartées.


Le candidat devra télécharger le formulaire de candidature en cliquant sur le lien:
http://www.onp.ma/Onp/Formulaire_de_candidature.xls





Il devra le renseigner en remplissant toutes les rubriques et en suivant les indications.




Il nommera le fichier sous forme «ONP_2012_’Nom_Prénom’» et puis l’enverra à l’adresse : candidature_2012@onp.ma





Le candidat recevra un message en guise d’accusé de réception de son formulaire de candidature.


La date limite de réception des candidatures est le 12 octobre 2012 à minuit.



Si
pour une raison technique, le candidat n’arrive pas à télécharger le
formulaire de candidature, il enverra son adresse mail à l’adresse
suivante : Infoconcours_2012@onp.ma



Il recevra en retour le formulaire de candidature et pourra donc postuler comme indiqué cidessus.





Convocations aux concours:


Tous
les candidats qui remplissent les conditions requises et qui ont
renseigné leurs formulaires de candidatures conformément aux indications
seront convoqués. Ils recevront une invitation sur leurs adresses mail
qu’ils ont renseignées sur le formulaire.



L’invitation leur précisera le lieu, la date et les modalités du déroulement du concours.


Les concours peuvent être sous forme de test écrit, d’entretien oral ou les deux à la fois.




Formulaire de candidature:


Ce
formulaire constitue le dossier de candidature dans une première étape,
de ce fait, il doit être rempli soigneusement en respectant les
consignes suivantes:



1. Informations personnelles:


Nom, prénom, adresse actuelle… Ces informations doivent être exactes et actualisées.


La date de naissance doit être saisie selon le format suivant : JJ/MM/AAAA.




2. Formation

Cette partie représente le parcours académique du candidat. Elle est composée de 3 parties :

- l’enseignement Secondaire (collège et lycée);

- l’enseignement Supérieur (après le Baccalauréat);

- les formations continues ou diplômantes.



Etablissement: Préciser le nom de l’établissement




Diplôme:
choisir l’option qui correspond à votre diplôme dans la liste
déroulante ou bien le plus proche (si votre diplôme ne figure pas dans
la liste déroulante, choisissez le diplôme qui correspond au même niveau
que votre diplôme et qui doit être reconnu par l’Etat)





Spécialité:
choisir l’option qui correspond à votre domaine de spécialité (si votre
spécialité ne figure pas dans la liste déroulante, vous n’êtes pas
concerné par ce concours)





3. Expérience





Entreprise: le candidat est tenu de renseigner le nom exact, l’activité, le numéro de téléphone et la ville de l’entreprise.




Dans
le cas où la personne a travaillé dans plusieurs entreprises, elle
listera ses expériences de la plus récente à la plus ancienne, comme
indiqué dans le formulaire


Poste occupé:
l’intéressé doit préciser la nature du poste occupé, en signalant pour
chaque fonction assurée la date de début et la date de fin s’il n’est
plus à ce poste.


Type du contrat: choisir dans le menu de la liste déroulante.


Mission principale: expliquer en trois phrases maximum quelles sont les attributions ou les responsabilités du poste.




Pièces à Fournir




Le jour de l’examen, tous les candidats doivent être munis de leurs cartes d’identité Nationale et des pièces suivantes:




- 1 Copie conforme du diplôme;

-
1 attestation d’équivalence délivrée par le ministère de l’enseignement
supérieur (pour les diplômes non délivrés par des établissements
publics marocains);


- 4 copies du CV actualisé;

- 1 Copie de la carte d’identité Nationale;

- Les pièces justificatives de l’expérience (Attestations de Travail, attestations de stage);

- 1 Copie de la Convocation électronique (format papier).




Pour
des considérations de l’environnement et pour automatiser le
dépouillement des candidatures, la seule façon de postuler à cet avis de
recrutement est de télécharger le formulaire de candidature, le renseigner et l’envoyer avant le 12 octobre 2012 à minuit à l’adresse : candidature_2012@onp.ma Toute candidature envoyée via un autre canal ne sera pas considérée.





Pour télécharger le Formulaire de candidature, veuillez cliquer sur le lien suivant :
http://www.onp.ma/Onp/Formulaire_de_candidature.xls
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http://alwadifamaroc.mountada.net
 
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